类别

应聘岗位

岗位要求与岗位职责

业务线

学习管理师
（班主任）

【岗位要求】
1.大专以上学历，专业不限；
2.善于与人交流，亲和力强，性格活泼开朗；
3.良好的沟通表达能力，应变能力强，具有良好的服务意识；

【岗位职责】
1.负责建立员工档案资料和管理合同，落实员工的课时安排；
2.跟踪记录员工的学习状况，电话回访与家长沟通员工学习情况；
3.与员工及家长保持良好的沟通，提高教学服务满意度，减少投诉和退费；
4.做好员工续费报名工作；

教育咨询师
（课程销售)

【岗位要求】
1.大专以上学历，专业不限，有良好的沟通表达能力，富有感染力；
2.形象气质佳，成熟、自信、稳重，言谈举止大方得体，有亲和力；
3.性格开朗、头脑灵活，学习能力强，应变能力强，抗压能力强，
4.有良好的客户服务意识，奋斗精神，团队合作精神

【岗位职责】
1.接听咨询电话，接待来访家长，给家长和员工提供咨询，并达成课程销售；
2.保持与已签约家长的良好关系，进行保单，续费，引导和推荐；
3.作好数据统计分析，协助班主任及学科教师做好员工学习管理工作 ；

市场专员

【岗位要求】
1.大专以上学历，男生、市场营销相关专业优先；
2.形象良好，亲和力强，有较强的沟通及商务能力，具有开拓精神及毅力；
3.喜欢有挑战性的工作，踏实肯干，能承受一定的工作压力。
4.持有驾驶执照者优先考虑。

【岗位职责】
1.负责所在区域学校的招生带队宣传工作，建立维护与学校合作关系；
2.组织各种项目的宣传推广活动；
3.培训与管理参与市场活动人员；
4.市场部文档的管理，同行业数据收集；

外呼专员

【岗位要求】
1. 良好的中文口头表达能力，语言亲和力强；
2. 工作认真，踏实肯干，主动，胆大心细；
3. 头脑灵活，具有很强的应变能力和市场开拓精神，喜欢从事具有挑战性的工作。

【岗位职责】
1、负责拨打与接听电话，向家长介绍学习课程，开发潜在客户；
2、定期对已有客户进行维护和回访，与客户建立良好关系；
3、综合各种销售数据与及时反馈，提升课程销量；
4、执行公司制定的销售和市场推广方案；

教学线

初高中各学科老师

【岗位要求】1.本科学历，专业知识扎实，有高中教学经验者优先；2.普通话标准，相貌端庄，有亲和力，擅于与员工交流互动，沟通表达能力强；3.热爱公司产品工作，热爱员工，为人师表；具有良好的教师职业操守和服务意识；【岗位职责】1.负责对员工进行一对一、个性化的教学；2.为员工查缺补漏，帮助员工尽快提高成绩；3.帮助员工提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；4.主动与员工、家长进行沟通，听取员工、家长反馈意见，不断提高教学服务质量；5.参加学科教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案；

行政线

行政教务助理

【岗位要求】
1、大专以上学历，专业不限，能熟练使用办公软件；
2、五官端正，热情大方，形象气质佳 ；
3、工作认真负责、条理性强，逻辑思维能力强；
4、有良好的沟通表达能力、协调能力，为人处事灵活，性格外向；

【岗位职责】
1、负责前台客户接待、咨询工作；
2、负责校区行政管理，物质管理等工作；
3、协助开展培训、考勤等工作；
4、对新学员资料进行分析，匹配适合的教师及上课时间段；
5、每周与班主任沟通确认员工上课时间段后，负责合理统筹安排学员课程 ；
6、保证教师与员工匹配的准确性和及时性，以及课程安排的合理性。

企划专员

【岗位要求】
1、市场营销管理类或相关专业大专以上学历；
2、有市场策划工作经验优先；
3、优秀的文案功底，有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力；
4、了解市场动态，依据市场变化适时策划制定整体促销方案，策划定期的促销活动；
5、有一定的组织实施经验，监督、指导、落实促销活动的执行，有成功的策划案例者优先；
6、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力；
7、熟练操作办公软件。

【岗位职责】
1、负责各项推广活动的会前准备、会后整理；
2、收集活动反馈信息；
3、具体实施制作各种宣传材料、项目说明书、销售支持材料等；
4、管理各种推广档案资料。